Семинары

ИЗМЕНЕНИЯ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

21 января

 Вести семинар будет Саликова Наталья Михайловна, доктор юридических наук, профессор Уральского государственного юридического университета.

Время проведения: 10.00-14.00 (перерыв с 12.00 до 12.20).

Программа семинара

1. Профессиональные стандарты – Федеральный закон от 2 мая 2015 г. № 122-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации и статьи 11 и 73 Федерального закона «Об образовании в Российской Федерации». Характеристики квалификации в профстандартах как основа для применения работодателями при определении требований к квалификации работников с учетом особенностей выполняемых работниками трудовых функций, обусловленных применяемыми технологиями и принятой организацией производства и труда. Корпоративные стандарты (стандарты предприятия). Проблемы применения и внедрения профессиональных стандартов.

2. Правовые риски заключения гражданско-правовых договоров. Ответственность работодателя.

3. Новое в законодательстве об использовании труда «заемных» с 1 января 2016 г.: кто может «передавать» работника другому работодателю, права и обязанности «принимающей» стороны, особенности содержания трудового договора. Особенности трудо-правового статуса частных агентств занятости. Проблемы внесения записей в трудовую книжку при использовании заемного труда.

4. Документы при приеме на работу (Федеральный закон от 29 июня 2015 г. № 200-ФЗ, Федеральный закон от 13 июля 2015 г. № 230-ФЗ). Новая редакция ст. 65 ТК РФ.

5. Изменения в законодательстве о прохождении медицинских осмотров (ст. 213 ТК РФ). Непрохождение медицинского освидетельствования на предмет употребления наркотических средств или психотропных веществ или их метаболитов как новое дополнительное основание увольнения работника (Федеральный закон от 13 июля 2015 г. № 230-ФЗ).

6. Ежегодные оплачиваемые отпуска по Конвенции МОТ № 132; позиции Верховного Суда по отпускам беременным женщинам; женщинам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком и работающим неполное рабочее время.

7. Федеральный закон от 29 июня 2015 г. № 201-ФЗ – новые правила продления срока срочного трудового договора беременным женщинам!

8. Новое в законодательстве о гарантиях и компенсациях работникам, совмещающим работу с обучением – Конвенция МОТ № 140 «Об оплачиваемых учебных отпусках» о гарантиях и компенсациях обучающимся без отрыва от производства.

9. Новые гарантии прав работников, имеющим детей-инвалидов (Федеральный закон от 13 июля 2015 г. № 242-ФЗ).

10. Ответственность работодателя за невыплату или задержку выплаты заработной платы (Федеральный закон от 29 июня 2015 г. № 186-ФЗ). Права работников в случае неполучения заработной платы в течение более 3-х месяцев.

Задать вопрос можно на нашем сайте или прислав письмо на e-mail: hotline@consultant-so.ru, с пометкой в теме: «Семинар 21.01». Вопросы принимаются до 19 января включительно.

Участие в семинаре для клиентов нашей компании входит в стоимость абонентской платы. На семинар приглашаются клиенты, у которых нет задолженности по оплате за информационное обслуживание.

ВНИМАНИЕ! ПРЕДВАРИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСЬ ОБЯЗАТЕЛЬНА!

Просим Вас записаться заранее через сайт или по телефону: (343) 3-555-676.

Семинар пройдет по адресу:

Екатеринбург, пр. Ленина, 50 «А» (угол пр. Ленина и ул. Кузнечной, вход УралНИИпроектРААСН), 5-й этаж, конференц-зал.

Вернутся к просмотру месяца