Новости компании
«К вопросу об индивидуально-договорном регулировании трудовых отношений: сущность, значение и пределы реализации» (Глотова И.А.) («Журнал российского права», 2018, N 9)
18 октября
В работе рассматриваются отдельные аспекты индивидуально-договорного регулирования трудовых отношений, а также приводятся примеры расширения сферы присутствия черт индивидуально-договорного регулирования в трудовых отношениях. Автор отмечает, что существует значительный перевес в сторону проявления индивидуально-договорного регулирования в трудовых отношениях с рядом категорий работников, к которым относятся лица, работающие у работодателей — физических лиц; оценивает законодательное усиление роли трудового договора в отношениях с работодателями.
Закажите материал на Горячей линии по e-mail: hotline@consultant-so.ru или по телефону: (343) 3-555-676.
Вернуться к списку новостейЦентр консультирования
(343) 375-78-78
Почта: ck@consultant-so.ru
Горячая линия
(343) 355-56-76, 317-85-55
Почта: hotline@consultant-so.ru
03 апреля